Dos hábitos que enmarcan la cultura de Scalabl para emprender: tomar un "café" y la lectura.

Tomar un café con alguien representa el primer paso para relacionarse, para conocer lo que hace el otro, poder ayudar primero y convertirse en un nodo de la red, capaz de conectar oportunidades y personas. Es el dónde. Leer en la cultura de Scalabl es aprender de otros. Los libros son el símbolo de la vocación por el aprendizaje continuo y la gratitud por el conocimiento elaborado por otro y puesto a disposición de todos. Es el qué. Se refiere al cómo hacer posible. Estos dos pilares, sobre los que fundamos nuestra comunidad de emprendedores y profesionales, nos invitan a crear empresas reales, sostenibles, rentables, con propósito, y son los que nos permiten escalar con bases sólidas en el momento adecuado.